Как правильно рассчитать декретные деньги



Калькулятор расчета декретных

Будущие мамы всегда интересуются информацией о том, когда им положено уходить в декрет, сколько он может длиться, и как считаются декретные выплаты. Давайте рассмотрим ответы на все актуальные вопросы более детально.

Кто получает декретное пособие

Декретное пособие имеют право получать роженицы, из заработной платы которых регулярно отчислялись страховые взносы. Существуют также другие случаи, когда женщине начисляются декретные выплаты:

  1. Если она занимается предпринимательской деятельностью (ИП) и при этом является членом ФСС (Фонда социального страхования).
  2. Если женщина была уволена из компании по причине ее реорганизации или ликвидации и при этом состоит на учете в центре занятости.
  3. Если она является студенткой.
  4. Если женщина состоит на контрактной военной службе, является сотрудником органов внутренних дел или находится за пределами РФ в качестве гражданского лица в составе воинского формирования РФ.

Когда уходят в декретный отпуск

В декрет разрешается уходить на сроке беременности 30 недель. Если зафиксирована беременность многоплодная, роженица имеет право уходить в отпуск на сроке 28 недель. Будущая мама в этот период должна обратиться за больничным или листом трудоспособности в медицинское учреждение. Этот документ необходимо предъявить работодателю для назначения декретного пособия.

Сроки декретного отпуска

Декрет имеет ограниченные сроки:

  • 140 дней – при нормальном течении родов и рождении одного малыша;
  • 156 дней – при осложненных родах и рождении одного малыша;
  • 194 дней – при рождении двух и более малышей.

Какие документы нужны для начисления декретных

Работающая женщина, которая уходит в декрет, должна подготовить пакет документов:

  • листок нетрудоспособности по беременности, который оформляется в женской консультации;
  • справку о расчете среднего заработка за последние два года;
  • заявление об уходе в декретный отпуск и назначении пособия.

Все документы нужно сдать в отдел кадров предприятия.

Если у женщины за последний период было два и больше рабочих мест, выплата декретного пособия будет проводиться по месту последнего. При этом женщина должна предъявить справку о том, что выплата декретных на другом рабочем месте не осуществлялась.

Если организация не может выплатить декретное пособие, то необходим страховой полис. Женщина сможет получать пособие от страховой компании.

Как рассчитываются декретные в 2016 году

Будущие мамы могут легко рассчитать сумму декретных выплат самостоятельно, используя простые формулы.

Максимальные декретные выплаты в 2016 году

Если женщина была официально трудоустроена, необходимо использовать для расчета суммы декретного пособия формулу:

Пособие= СЗП / 730 * общая длительность декрета

  • СЗП – сумма заработной платы за два года, в которой не учитываются больничные, декретный отпуск по предыдущей беременности, дни отпуска по рабочему графику;
  • 730 – количество календарных дней за два года, в котором не фиксируются больничные, декретный отпуск по беременности, родам, по уходу за ребенком, а также, когда женщину освобождали от работы, на которую не начислялись страховые взносы;
  • общая длительность декрета – 140, 156 или 194 дня.

Минимальные декретные выплаты в 2016 году

В случае увольнения будущей мамы в результате ликвидации компании декретные выплаты будут начисляться отделом социального обеспечения. Сумма ее ежемесячного пособия будет фиксированной, и составит 576 рублей.

Студенткам дневной формы обучения декретное пособие выплачивается в размере стипендии.

Если в расчетном периоде у роженицы не было заработка, ее трудовой стаж меньше 6 месяцев, либо ее заработная плата была меньше установленного МРОТ(минимального размера оплаты труда) – 6204 руб, то размер пособия рассчитывается по другой формуле:

6204 руб. * 24 / 730 * 140 = 28555 руб.

  • 6204 руб. — МРОТ;
  • 24 — количество месяцев за два года;
  • 730 — количество календарных дней за два года;
  • 140 — срок декретного отпуска.

На нашем сайте будущие мамы могут правильно и быстро рассчитать декретные, используя удобный калькулятор.

Как правильно рассчитывать декретные деньги

Период появления ребенка в семье является одним из самых счастливых этапов в жизни. Но для того, чтобы не испытывать материальных затруднений в связи с рождением малыша, следует знать, на какие выплаты от государства можно рассчитывать, пребывая в декретном отпуске.

Схема расчета декретных денег – порядок и нюансы

Для того, чтобы рассчитать декретные выплаты необходимо учесть, что на размер получаемых денежных средств влияют следующие факторы:

  • стаж работы;
  • сумма средней заработной платы;
  • бонусы и начисления на зарплату;
  • в случае отсутствия трудового стажа – МРОТ.

Порядок расчета декретных денег был изменен законодательством в 2013 году. Ранее для вычисления суммы пособия во внимание бралась заработная плата за последний год, но согласно новому закону теперь учитывается средний доход последних двух лет перед декретом. Чтобы получать декретные деньги, необходимо собрать справки о вашей средней заработной плате со всех предыдущих мест работы за указанный период. Это касается и тех случаев, если вы работали одновременно на двух работах – справки необходимо предоставлять с каждого места трудоустройства, так как они будут учитываться при расчете, но полная сумма выплат производится одним из работодателей на ваш выбор. Если по каким-либо причинам на одном из мест работы вам отказывают или не могут выдать справку, то необходимо подавать официальный запрос в Пенсионный фонд для урегулирования вопроса. Также необходимо подать заявление на текущем месте работы о том, что вы являетесь временно нетрудоспособными.

Все выплаты производятся непосредственно работодателем, которому в свою очередь денежные средства компенсирует Фонд социального страхования.

Для того, чтобы понять, как рассчитать декретные деньги, необходимо воспользоваться следующей инструкцией:

  1. Вычислите вашу общую сумму дохода из расчета последних 24-х месяцев, включив в нее все бонусы и премии, но при этом не добавляя социальные выплаты.
  2. Полученную сумму разделите на количество дней за отработанный период (730).
  3. Цифру, которая у вас получилась в результате расчетов, следует умножить на количество дней декретного отпуска.

Полученная в результате цифра не должна превышать 186, 986 руб.

Длительность декретного отпуска и выплаты

В зависимости от количества рожденных детей и сложности родов декретный отпуск может длиться от 140 до 194 дней. Рассчитать декретные дни отпуска можно на основании следующей информации:

  • 140 дней отпуска полагается при рождении одного ребенка в случае того, если роды не потребовали дополнительного медицинского вмешательства;
  • К этой цифре необходимо добавить еще 16 дней в том случае, если роды проходили с осложнениями;
  • В случае рождения нескольких детей матери полагается 194 дня отпуска.

Соответственно, для расчета декретных вы умножаете сумму выплаты за один день на количество дней отпуска.

Рассмотрим на примере, как считать декретные деньги: предположим, что сумма всех ваших заработных плат за 24 месяца составила 700 000 рублей. Прошли роды одного ребенка без осложнений. Следовательно, получаем: 700 000/730*140 = 134 246, 57 руб.

Что делать при отсутствии двухлетнего стажа работы

Многих будущих мам, которые в силу каких-то причин не имеют трудового стажа (учеба, предпринимательская деятельность или ведение домашнего хозяйства) волнует вопрос, будут ли начисляться в таком случае декретные деньги. Правовое регулирование предусмотрело данный случай: денежные средства будут начисляться из расчета МРОТ.

Рассчитать декретные, получаемые на основе МРОТ, достаточно легко: практически во всех областях сумма МРОТ равняется 5205 рублям, которые начисляются ежемесячно на протяжении дородового и послеродового периода. Для сотрудниц, находящихся на государственной службе, существует исключение: независимо от места проживания, сумма их пособия будет составлять 5205 руб.

Кроме того, существует еще несколько исключений:

  • студентки ВУЗов, находящиеся на дневной форме обучения, получают декретные деньги, которые выплачиваются учебным заведением;
  • если женщина не состоит на учете в центре занятости при отсутствии работы – декретные деньги начисляться не будут;
  • женщины-предприниматели, не состоявшие в добровольном ФСС и не оплачивающие не менее полугода членский взнос, не могут рассчитывать на денежные выплаты.

Все нюансы рассмотрены, осталось только узнать, как получить декретные деньги на руки. Существует два способа:

  • обратиться в бухгалтерию предприятия, на котором работаете;
  • оформить получение выплат непосредственно на банковскую карту.

Что еще следует знать о декретных деньгах

Кроме денежных выплат, подразумевающих под собой выдачу финансов в период беременности и родов, существует еще несколько видов финансовой помощи будущим мамам:

1) 490,79 рублей выплачивается будущей роженице в случае ранней постановки на медицинский учет. Для этого необходимо посетить кабинет гинеколога до 12-ой недели беременности и взять соответствующую справку.

2) Мать ребенка также может взять отпуск на длительный период в целях ухода за ребенком на срок от 1,5 до 3 лет. В этом случае на протяжении всего указанного периода будут осуществляться ежемесячные выплаты, правда, не в полном объеме, а в 40% от суммы средней зарплаты.

3) Для стимулирования демографического роста государство производит разовую выплату за рождение ребенка.

17 августа 2014 г.

Как правильно рассчитать декретные? Во сколько недель уходят в декретный отпуск?

Беременность – событие волнительное для всех людей. Особенно к нему следует подготовиться будущим мамам, поскольку от состояния матери в полной мере зависит состояние новорожденного ребенка. Для такой подготовки наше государство предусмотрело особый отпуск, который многие называют декретным. Эта статья – путеводитель для будущих мам и пап в правовых вопросах обеспечения отпуска в связи с таким важным событием, коими являются беременность и роды. Трудящимся женщинам, в планах которых рождение ребенка стоит на первом месте, следует знать во сколько недель уходят в декретный отпуск и по какой причине законодатель предусмотрел именно такие сроки.

Сам процесс оформления декрета начинается с получения листа нетрудоспособности по беременности и родам. Такой лист выдают исключительно работающим женщинам. Многие не знают, что на период декретного отпуска беременной жены по просьбе мужа работодатель обязуется предоставить отпуск вне очереди.

Даже если на протяжении всей беременности трудоспособная женщина не обращалась в лечебное учреждение и не была на учете в связи с положением в женской консультации, все же она все обладает правом на получение листа нетрудоспособности. Такой лист выдает медицинская организация, предоставляющая амбулаторно-поликлиническую помощь находящимся в положении женщинам — она и определяет, с какого конкретно месяца женщина уходит в декретные каникулы. Далее перечисляются законодательно установленные периоды, когда женщине положен декретный отпуск.

• Имея одноплодную беременность, женщина может идти на больничный при сроках беременности в 30 недель. Длительность периода нетрудоспособности в данном случае составляет 140 дней — где 70 дней предоставляются до родов, а последующие 70 дней — после них.
• Женщина, имеющая многоплодную беременность, становится нетрудоспособной немного раньше — такой срок наступает в 28 недель «положения». Продолжительность действия больничного листа соответственно увеличивается и составит 194 дня, где 84 дня предоставляется до родов и 110 дней после.
• Если в период родов либо непосредственно после них женщину настигают осложнения или тяжелое состояние, требующее ее нахождения в стационаре, то декрет продлевают на весь период болезни.

Как правильно совершить расчет декретных?

Многие мамы задаются вопросом: как правильно рассчитать декретные? Отвечая на этот вопрос, следует сказать, что правила расчета декретных денег в 2015 году изменений не претерпели. За общим правилом выполнять расчет декретных необходимо исходя из суммарного дохода беременной женщины за период в два календарных года, которые предшествуют первому дню, с коего и начинается отсчет декретного отпуска. То есть, если предположить, что женщина работала в 2013 и 2014 годах и подала заявление на оформление декретного отпуска 1 января 2015 года, то размер ежедневного дохода во время такого отпуска будет высчитываться исходя из предыдущих годов, в приведенном случае это 2013 и 2014 год.

Как именно это происходит? Достаточно сложить доход беременной женщины за предыдущий двухлетний период и получившуюся сумму поделить на количество дней за указанный период – в данном случае это 730 дней. Эта цифра и будет той расчетной платой за каждый день пребывания в декрете, которую получит беременная женщина. Но следует учитывать такое понятие, как предельное значение выплат. С принятием нового бюджета этот показатель каждый год меняется, поэтому нужно учитывать тот показатель, который действителен на текущий год. В 2015 году он составляет 1632,88 руб. Именно эта сумма денег ограничивает уровень выплаты среднедневного заработка в период декрета, поэтому даже если он больше за эту сумму, все равно выплачиваться будет именно сумма в 1632,88 руб.

Посчитать среднедневной заработок работающего лица в 2015 году можно по формуле:
Среднедневный Заработок = (Доходы за 2013год + Доходы за 2014 год). 730 дней – Дни, которые не учитывают при расчете среднего дневного заработка.

Периодами, которые по закону не учитывают при вычете среднего дохода, являются:
1. Период, когда человек временно нетрудоспособен
2. Отпуск, оформленный в связи с беременностью и родами
3. Отпуск, оформленный по уходу за ребенком
4. Дни, когда работник освобождается от работ согласно законам РФ с полным либо частичным сбережением ЗП, в случае, если с сохраняемой зарплаты не оплачивались взносы в ФСС.

Как следует из статьи, рассчитать самостоятельно размер доходов во время декрета совсем не сложно. Важно лишь знать количество дней нетрудоспособности непосредственно связанных с беременностью и правильно рассчитать ежедневный средний доход за двухгодичный период, предшествующий выходу человека в декретный отпуск. После чего выполнить расчет по формуле выше. Результат вычета и будет тем доходам, который человек получит во время нахождения в декрете.

Источники: http://woman-l.ru/kalkulyator-rascheta-dekretnyx/, http://finrussia.ru/news/show/kak-pravilno-rasschitat-dekretnie-dengi, http://facepsy.ru/kak-pravilno-rasschitat-dekretnye-vo-skolko-nedel-uxodyat-v-dekretnyj-otpusk.htm




Комментариев пока нет!

Поделитесь своим мнением